
De la culture d'entreprise
à la stratégie de marque.
Vous êtes en apnée dans des eaux troubles ?
Nous vous aidons à allier performance et bien-être à chaque étape du développement de votre organisation.
Notre approche
Alignement et équilibre
L’alignement génère la confiance.
L’équilibre détermine la performance.
Sur la base de ces deux principes, nous vous aidons à clarifier votre vision, définir vos priorités, aligner vos actions et construire un équilibre dynamique, où performance et bien-être ne s’opposent plus.
Méthode echovalue
Une culture incarnée permet d’engager vos équipes, fidéliser votre clientèle et poser les bases d’une performance durable. Notre méthode echovalue vous permet de :
• Evaluer la perception de votre culture (interne) et de votre marque (externe)
• Identifier vos forces, opportunités, propositions de valeurs et leviers de mobilisation
• Construire un plan d'action clair au service de votre vision et de vos engagements
Processus M.O.V.E.
Lorsque vos messages, vos ressources et vos actions sont alignés, votre marque devient engageante et performante. Notre processus M.O.V.E., vous aide à structurer vos projets d'entreprise et à planifier vos ressources.
• Motivations : (Re)mobiliser vos équipes autour d’un cap fédérateur
• Objectifs : Partager vos enjeux et favoriser une culture d'innovation
• Valeurs : Déployer les bons moyens pour produire les bons effets
• Equilibre : Allier performance et bien-être dans une dynamique d'équilibre